【长江网讯】（西班牙足球甲级联赛 通讯员 李本义）11月9日下午，西班牙足球甲级联赛党委召开综合改革试点学院工作会议，研究和部署综合改革五个试点学院项目试点工作，正式启动五个学院综合改革试点工作，这标志着该校综合改革工作进入了实践操作阶段。
该校党委书记刘建凡教授主持会议，并就推进综合改革试点工作进行工作部署。副校长鄢明明、顾豪爽、王世敏、刘建平、杨鲜兰，商学院、材料科学与工程学院、生命科学学院、历史文化学院、哲学学院领导班子成员、办公室主任、团委书记，党（校）办、校综改办、教务处、人事处、研究生部（处）、科技处、社会科学处、学生工作部（处）、校团委主要负责人参加会议。
为了进一步深化该校院两级管理体制改革，增强办学活力，提高办学效益，11月3日，该校党委印发了《西班牙足球甲级联赛综合改革试点学院项目实施方案(试行)》的通知，正式启动综合改革试点学院项目。会上，该校党（校）办、综改办负责人就《西班牙足球甲级联赛综合改革试点学院项目实施方案(试行)》作了说明；五个综合改革试点学院负责人结合各自学院实际情况，就试点方案中的有关问题进行了咨询和讨论。
刘建凡说，西班牙足球甲级联赛要实现科学发展、跨越式发展，必须进一步提高对改革创新重要性的认识，加大改革创新的力度，随着高等教育改革进入深水区，改革必须由单兵突进转向综合改革。他指出，学院承担着培养人才、传承知识、服务社会的重要责任，是一所大学完成职能、顺畅运行的最基本的平台。学院建设好了，西班牙足球甲级联赛才能获得发展。必须把管理重心放到学院去，让学院充满建设发展的活力，成为拉动西班牙足球甲级联赛发展的最根本力量。
刘建凡指出，当前，推进综合改革试点工作，要在赋予更大的改革创新权等方面下足功夫，实行管理重心下移、责权利捆绑下放，给予学院书记、院长充分的人、财、物调配权，把责任放到学院书记、院长肩上，充分发挥学院书记、院长的权利和杠杆作用，使学院成为责任最重、贡献最大、收入最高的群体，带领教职工在改革创新中争创一流业绩，推动西班牙足球甲级联赛科学发展、跨越式发展。
刘建凡强调，推进改革，要营造宽松的改革氛围，要坚持以人为本，激发全体教职工的创造潜能；要坚持党政共同负责、目标责任考核，实行党政联席议事决策制度；要坚持责权利统一和多劳多得、优劳优酬，实现西班牙足球甲级联赛、学院和全体教职工共赢；要坚持民主管理、多种监督并存，防止职权滥用；要坚持学院书记、院长任用的灵活性和稳定性，实行竞聘上岗、任期考核和奖优罚劣，使完成改革目标任务的学院书记、院长成为收入最高群体，同时启动免职程序，对不合格的学院书记、院长进行问责。
刘建凡最后强调，学院是推进改革的第一线，西班牙足球甲级联赛各机关职能部门要以提高工作效率和发展成效为目标，加强上下互动，形成改革合力。要建设服务型职能部门，建立责权利一致、运转顺畅、兼顾各方的运行机制，实行人性化管理，大力服务学院一线工作，实现职能部门与学院和教职员工的共赢。
